スイッチオン！

情熱一心。本日もありがとうございます！

先日は、半期、毎年恒例の幹部合宿へ。

半期、新しい期を迎えるに当たり、
現状の課題、問題点テーブルの上にあげる。
また、私自身の方針をその場で幹部と共有する。

今後行うべきを幹部と共に、共有する非常に大事な時間です。

今年も毎年恒例の裏磐梯へ。



休憩時に散歩で歩いた五色沼。
紅葉の一番良い季節。昨年を振り返り、月日の早さを感じます。



今回も１日半、喧々諤々。
非常に有意義な時間を過ごす事が出来ました。

帰り間際のやり切った感、晴れ晴れと。
今期に向けて３人で。


今回の合宿は何回目だっけ。
毎年、毎年、経営方針を創る際、一昨年、昨年と振り返りますが、
その都度の進化を感じます。

その度に思う事があります。

人も組織も一朝一夕に成長はしない。進化はしない。
成長を感じるとは、
日々の問題、課題から目を背けず、一歩一歩の歩みの中で
振り返った時に感じるもの。

特に今期の経営方針の作成に当たり
、若いスタッフの成長を、
一年の振り返りと共に感じる事が出来ました。

今回の合宿で、固まった方針と共に、
あとはやるのみです。

『１％のヒラメキと99％の汗（努力）』

エジソンさんの言葉だったでしょうか？

素晴らしい言葉ではありますが、
僕は少し違う意味合いで解釈しています。

99％の努力をする覚悟があるか？

その覚悟が大切かと。

まだまだ至らぬ点、未熟な点も多々あります。

しかし、99％と言わず、120％の努力する覚悟を持って

お客様第一主義。情熱一心にて全社一丸、精進していきます。

やるぞ～～

スイッチオン！