本日は、S様の新築工事の地鎮祭でした。
晴れて良かった！
お客様の嬉しそうな顔をみてると
改めて、この仕事のやりがい。責任を感じます。
S様、宜しくお願い致します！
必ず期待に応えます！
共に夢をカタチにしましょう！

そして、本日土曜日は社内研修会の日。

当社では、テーマ別に全員で行う
社内研修会を週2回、勉強会を月1回開催しています。

勉強会は僕がリーダーで。
研修会は、スタッフが順番でリーダーをつとめます。

本日は、一期生の金子＆松島がリーダーで行っておりました。
現場で日焼けした、とても良い表情で行ってました。

4月に入社し、ソリューションさんの研修会を経て
日々頑張ってくれてます。
社会人となり、理想と現実のギャップはあったでしょう。
しかし、彼らは、真っ直ぐな目で日々の業務を頑張ってくれてます。
日に日表情が良くなっていくのを感じます。

研修会で、全国にライバルが出来た事も
大きな彼らのモチべーションになってます。

先日、金子が僕にとても嬉しい事を言ってくれました。
（内容は内緒ですが）

彼らをダイケンリフォーム一期生として
立派な社会人として、しっかりと育つ環境作りをしていきたい。

彼らは、3ヶ月後、全国のライバルと再会します。
そして来春には、先輩になります。

大切な事は、今のモチべーションを持続する事。

新卒が会社を変えるのではなく
会社が新卒を受け入れる体制を創る事で会社が変わる。
新卒採用を決めた時、
彼らを親御さんから預る、
新卒として、受け入れる責任の重さをとても感じました。
しかし、必ずやります。

これからも変化を恐れず
一歩一歩確実に全力前進です。